21 가지 재미있는 팀 빌딩 운동 (일, 어린이 또는 소규모 그룹 용)

팀 빌딩 운동은 모든 연령대와 여러 환경에서 잘 작동합니다. 신뢰 구축, 동료애의 구축, 의사 소통 개선, 집단 전략 개발로 알려진 대부분의 팀 구축 작업을 성공적으로 완료하려면 아이디어를 공유하고, 다른 사람의 의견을 듣고, 새로운 접근 방식을 시도하려는 의지와 협력이 필요합니다. 팀 빌딩 연습에 참여한 참가자는 직장이나 놀이, 학교 및 청소년 캠프, 일상 상황에서 유사한 기술과 기술을 적용하는 방법을 발견합니다.

목차

• 1 팀 빌딩 연습을위한 그룹을 만드는 방법
• 2 작업을위한 팀 빌딩 연습
  • 2.1 직원 개선 책 읽기 그룹
  • 2.2 팀 빌딩 운동으로 점심 식사
  • 2.3 아이스 브레이커 팀 빌딩 연습 사용
  • 2.4 팀 빌딩을위한 그룹 멘토링
  • 2.5 팀 빌딩을위한 작업 스포츠 팀
  • 2.6 점심 식사 및 팀 빌딩 연습 배우기
  • 2.7 팀 빌딩을위한 현장 이벤트 및 수업
  • 2.8 직원 취미 그룹 팀 빌딩 연습
  • 2.9 팀 빌딩 운동으로 직원 자원 봉사
  • 2.10 그룹 팀 빌딩 운동으로 가족 모임
• 소그룹을위한 3 가지 팀 빌딩 연습
  • 3.1 미스터리 그림
  • 3.2 울타리 너머
  • 3.3 캔 통과
  • 3.4 타프 턴 오버
• 어린이를위한 4 가지 팀 빌딩 연습
  • 4.1 손가락 끝 훌라 후프 드롭
  • 4.2 점프 로프 팀 빌딩 실습
  • 4.3 장애물 코스
  • 4.4 인간 매듭 팀 빌딩 연습
  • 4.5 오버 더 리버 팀 빌더
  • 4.6 좌초 된 팀 빌딩 연습
  • 4.7 서클 시팅
  • 4.8 관련 게시물

팀 빌딩 연습을 사용할 때 성공하려면 다음 지침을 따르십시오.

• 그룹에 발표하기 전에 팀 빌딩 연습을 준비하십시오.
• 팀 빌딩 운동을 계획 할 때 그룹의 규모를 고려하십시오.
• 규칙을 설명하고 모든 사람이 규칙을 준수하는지 확인하십시오.
• 연령에 맞는 운동을 선택하십시오.
• 운동하는 동안 모든 참가자가 안전한지 확인하십시오.
• 참가자를 불편하게하지 마십시오.
• 팀 빌딩 운동을위한 편안한 공간을 제공합니다.
• 적절한 경우 간식과 음료를 제공하십시오.

팀 빌딩 연습을위한 그룹을 만드는 방법

• 그룹에 번호를 매기고 홀수와 짝수를 함께 사용하십시오.
• 성이로 시작하는 모든 사람이 에 ...을 통하여 미디엄 함께 그리고 성이로 시작하는 사람들 엔 ...을 통하여 와 다른 그룹에서.
• 종이 조각 수 하나 , 두 , 삼 , 등 원하는 그룹에 대해 각 그룹을 결정하기 위해 종이 한 장을 그리도록합니다.
• 생일이 짝수 일인 사람은 함께 있고 홀수 일인 사람은 함께 있습니다.
• M & M이 잘 작동하는 짝수 수의 서로 다른 색깔의 사탕을 골라서 각 사람이 같은 번호의 색깔이있는 팀에 속하기에 충분합니다. 가방이나 그릇에서 그림을 그려서 그룹을 찾도록합니다.

업무를위한 팀 빌딩 연습

구조화 된 팀 빌딩 연습은 직원들이 서로를 더 잘 알 수있는 기회를 제공합니다. 또한 일부는 협업 기술, 팀워크 및 부서 간 이해 및 협력을 가르치도록 설계되었습니다. 다음 회의, 회의 또는 직원 모임에서 다음 중 하나를 시도하십시오.

직원 개선 도서 읽기 그룹

직원은 개인 또는 경력 성장에 대해 관리자 또는 회사에서 제공 한 책을 읽습니다. 그런 다음 직원들은 교대로 배운 내용을 개인 경력이나 회사 목표에 적용하는 것에 대해 토론을 주도합니다.

팀 빌딩 운동으로 점심 식사

직원들은 함께 점심을 먹을 때 긴장을 푸는 경향이 있습니다. 작업 팀에게 점심을 제공하거나 근처 식당으로 가져 가십시오. 팀으로 테이블에 앉히고 작업 환경을 개선하거나 간단한 작업 문제를 해결하는 것과 관련된 몇 가지 주제를 점심 시간에 논의합니다.

아이스 브레이커 팀 빌딩 연습 사용

회의에서 쇄빙선을 사용하여 직원들이 긴장을 풀고 서로를 더 잘 알 수 있도록 돕습니다. 인터넷을 검색하거나이 사이트의 쇄빙선에 대한 기사를 참조하여 간단한 쇄빙선 목록을 만드십시오. 좋은 쇄빙선은 효과적으로 협력하는 팀의 능력을 향상시킵니다.

팀 빌딩을위한 그룹 멘토링

팀 빌딩 연습으로 사용하는 두 가지 효과적인 멘토링 방법이 있습니다.

1. 관리자 또는 작업 팀장은 직원들에게 업무를 개선하거나 직원 간의 관계를 구축 할 수있는 새로운 기술을 가르칩니다.
2. 특정 능력에 뛰어난 직원은 다른 직원에게 자신의 기술이나 지식을 가르칩니다.

팀 빌딩을위한 작업 스포츠 팀

회사가 후원하는 스포츠 팀은 팀 빌딩 운동만큼 잘 작동합니다. 회사는 장비, 티셔츠, 유니폼 등을 제공하고 필요한 모든 비용을 지불합니다.

점심 식사 및 팀 빌딩 연습 배우기

직원을위한 점심 일정을 설정하고 외부 연사 또는 특별한 지식을 가진 직원을 초대하여 그룹에 이야기합니다. 직원 그룹이 많은 경우 관심사 또는 업무 능력 수준에 따라 팀으로 나눕니다. 사무실이나 사무실 밖에서 점심을 제공하거나 직원이 점심을 직접 가져 오도록 할 수 있습니다.

팀 빌딩을위한 현장 이벤트 및 수업

퇴근 후 또는 주말에 현장 이벤트 또는 수업을 제공하여 팀 구축을 촉진합니다. 일부 재미있는 수업은 직원 배우자 및 / 또는 가족과 잘 어울립니다. 다음 중 하나를 제공하는 것이 좋습니다.

• 모든 종류의 요리 교실
• 피트니스 또는 요가 수업
• 체중 감량 그룹
• 테이블 게임 플레이
• 스포츠 관전 파티

직원 취미 그룹 팀 빌딩 연습

때때로 직원은 업무 외 활동에 관심을 공유합니다. 회사는 회의 공간을 제공하고 이메일 및 재정 지원을 통해 취미 팀 구성원의 커뮤니케이션을 촉진합니다.

팀 빌딩 운동으로 직원 자원 봉사

직원들이 자선 기금 모금 행사에 그룹으로 자원하여 참여하도록 장려하면 효과적으로 팀 협력을 구축 할 수 있습니다. 직원이 자원 봉사를 할 수있는 몇 가지 방법은 다음과 같습니다.

• 노숙자들을위한 집 짓기 돕기
• 지역 푸드 뱅크를위한 음식 수집
• 지역 마라톤과 같은 기금 모금 행사
• 겨울철 빈곤층을위한 코트 나 담요 수집

그룹 팀 빌딩 연습으로 가족 모임

위에서 언급 한 팀 빌딩 연습의 대부분은 직원 가족에게 적합합니다. 다른 아이디어는 다음과 같습니다.

• 휴일 파티 및 할로윈 오후 늦게 사무실에서 트릭을 주최하거나 치료하는 등의 활동
• 여름에 대형 회의실에서 가족 영화 상영
• 인근 놀이 공원에서 연례 회사 피크닉

소규모 그룹을위한 팀 빌딩 연습

인원이 12 명 미만인 경우 소그룹을위한 팀 빌딩 운동을 사용하십시오. 소규모 그룹은 친밀한 환경을 조성하여 팀 구축에 매우 효과적입니다. 우리의 선택은 대부분의 환경과 거의 모든 연령대에서 작동합니다.

미스터리 드로잉

그룹을 쌍으로 나누고 각 쌍으로 누가 삽화가와 감독이 될 것인지 결정하십시오. 각 감독에게 간단한 그림을주고 배우자 인 일러스트 레이터에게 그림을 공개하지 않도록 지시합니다. 삽화가들에게 빈 종이와 연필을줍니다. 감독은 그림을 복제하려는 일러스트 레이터에게 그림을 단계별로 설명합니다. 프로세스를 조금 더 어렵게 만들려면 일러스트 레이터가 질문을하지 않도록하십시오. 모든 사람이 작업을 마치면 그림을 비교하게합니다. 이 팀 빌딩 연습은 참가자가 방향을주고받는 능력을 향상시킵니다.

담장 너머

안쪽에 있으면 의자 두 개 사이에 밧줄을 묶고 밖에 있으면 나무 두 그루를 묶습니다. 높이는 로프를 넘어 가려고 할 때 도전 할 수있는 수준이어야하지만 넘어갈 수있을만큼 충분히 낮아야합니다. 팀이 울타리를 건드리지 않고 넘어가도록 도전하세요. 이 팀 빌딩 연습은 계획 및 협업 기술을 육성합니다.

캔 통과

이 팀 빌딩 연습의 참가자는 제약과 장애물을 해결하는 방법을 배웁니다. 큰 캔과 돌, 가짜 보석, 작은 플라스틱 장난감 또는 장난감 자동차와 같은 물건을 안에 넣을 필요가 있습니다. 물건이 얼마나 큰 가치 나 중요성을 가지고 있는지에 대한 이야기로 시작하십시오. 목표는 캔을 떨어 뜨리지 않고 원 주위로 캔을 통과시키는 것입니다. 그러나 그렇게하기 전에 각 플레이어에 다음과 같은 제한을 두십시오.

• 손을 사용할 수 없습니다.
• 다리나 발로 캔을 통과해야합니다.
• 장님 인 것처럼 눈을 감아 야합니다.
• 팔꿈치를 사용하여 캔을 통과해야합니다.

그룹의 누군가가 캔을 떨어 뜨리면 통과가 다시 시작됩니다.

타프 턴 오버

타프 (또는 담요)를 접어 모든 사람이 여유 공간을 확보하고 그 위에 설 수 있도록합니다. 그룹이 방수포 위에 서서 밟지 않고 뒤집어보십시오. 이 활동은 서로 가까이 있어도 상관없는 사람들에게만 사용하십시오. 이 연습은 협업, 의사 소통 및 문제 해결을 촉진합니다.

어린이를위한 팀 빌딩 연습

오늘날의 아이들은 종종 신뢰를 쌓고 팀워크 기술을 배우는 데 도움이 필요합니다. 아이들을위한 우리의 팀 빌딩 운동은 아이들이 동료들과 상호 작용하도록 가르치면서 아이들을 즐겁게합니다. 우리의 연습 / 게임은 또한 비판적 사고와 의사 소통 기술을 가르칩니다.

핑거 팁 훌라 후프 드롭

어린이들에게 팔을 공중에 들고 집게 손가락을 뻗은 채 원을 그리며 서게하십시오. 훌라후프를 아이들의 손끝에 닿도록 놓습니다. 많은 아이들이있는 경우 하나 이상의 후프가 필요할 수 있습니다. 목표는 집게 손가락이나 손으로 후프를 잡지 않고 훌라 후프를 바닥으로 내리는 것입니다.

점프 로프 팀 빌딩 연습

그룹의 규모에 따라 하나 이상의 로프가 필요합니다. 성인 2 명 또는 청소년 2 명이 밧줄의 끝을 잡고 한 무리의 어린이가 가운데 서있는 상태에서 밧줄을 휘두 릅니다. 목표는 모든 아이들이 한꺼번에 점프하는 것입니다. 원하는 경우 각 팀 (여러 로프가있는 경우)이 연속으로 점프를 몇 번 수행했는지 추적하고 가장 성공적인 점프를 한 팀을 승자로 선언합니다.

장애물 코스

아이들은이 재미있는 게임에서 협력과 지시를주고 따르는 방법을 배웁니다. 날카로운 모서리 나 기타 위험한 장애물이없는 안전한 장애물 코스를 설정하십시오. 자녀 그룹을 짝으로 나누고 한 쌍에 한 사람 씩 눈을가립니다. 파트너는 장애물 코스를 통해 눈을 가린 아이들을 구두로 탐색합니다. 눈가리개를 한 선수는 장애물 코스에서 충분히 멀리 떨어져 다른 팀의 말을들을 수 없어 차례가되었을 때 무엇을 예상해야하는지 알 수 없습니다.

인간 매듭 팀 빌딩 운동

Human Knot은 내부 또는 외부 놀이에 적합합니다. 소규모 그룹에서 가장 잘 작동하므로 큰 그룹을 6-8 명의 팀으로 나눕니다. 아이들은 인간의 매듭을 형성하려고 시도하면서 팀워크 기술과 문제 해결을 배우게됩니다. 아이들이 안쪽을 향하고 닫힌 원 안에 서서 시작합니다. 팔을 원의 중앙으로 뻗고 무작위로 다른 어린이의 손과 손목을 잡게합니다. 문제는 손을 풀지 않고 엉킴을 푸는 것입니다.

오버 더 리버 팀 빌더

분필, 마스킹 테이프 또는 스프레이 페인트를 사용하여 두 개의 평행선을 만들어 '강'을 만듭니다. 그룹을 뗏목에 들어갈만큼 작은 팀으로 나눈 후 각 팀에게 판지 또는 포스터 보드 뗏목을 제공하십시오. 목표는 규칙에 따라 강을 건너는 것입니다. 플레이어의 나이, 크기 및 기술 수준에 따라 강, 뗏목 및 부과 된 규칙의 크기를 변경할 수 있습니다. 적용 할 수있는 몇 가지 규칙은 다음과 같습니다.

• 플레이어는 뗏목을 떠날 수 없습니다.
• 점프하면 뗏목이 가라 앉습니다.
• 플레이어는 뗏목에서 지정된 장소를 떠날 수 없습니다.

변화:

각 플레이어에게 자신의 작은 뗏목을 줄 수 있습니다. 그렇게 할 경우 항상 손과 발이 뗏목에 있어야한다는 규칙을 추가하십시오.

좌초 된 팀 빌딩 운동

테이프, 초크 또는 스프레이 페인트를 사용하여 넓은 영역의 중앙에 '섬'을 만듭니다. 필요한 경우 그룹을 팀으로 나눕니다. 각 팀에서 두 명 이상의 아이들이“섬”으로 가고 다른 팀원들은“갈라진”아이들을 섬에서 쫓아 내기 위해 무언가를 찾으려고합니다. 신발 끈, 옷 (양말 묶음) 또는 찾을 수있는 다른 물건을 사용할 수 있습니다. 내부에있는 경우 사용할 수 있도록 적절한 장비를 숨겨야 할 수도 있습니다. Stranded의 외부 게임은 일반적으로 나무 가지, 매달린 덩굴 등 더 많은 옵션을 제공합니다.

서클 앉아

나이가 많은 아이들을위한이 재미있는 게임으로 팀워크를 가르칩니다. 모든 사람이 안쪽을 향한 원 안에 서서 같은 방향으로 1/4 바퀴 회전하게합니다. 목표는 옆에있는 사람의 무릎에 동시에 앉는 것입니다. 성공하면 계속 지원됩니다. 앉을 때 타이밍이 거의 완벽해야합니다.이 게임은 나이가 많은 아이들에게 가장 효과적입니다.

참가자들이 팀 빌딩 연습을 완료 한 후 어떻게 작업을 완료했는지 또는 도전을 완료했는지에 대해 이야기하게합니다. 팀 빌딩 연습의 진정한 이점은 문제 해결 기술을 배우고 효과적으로 협력하는 방법과 지시 사항을 따르는 방법입니다. 또한 팀 빌딩 운동은 상상력을 확장하고 공동체 의식을 육성합니다. 쉬운 팀 빌딩 운동 중 하나를 사용하여 작업과 놀이를 더 즐겁게 만드십시오. 배우고 즐기십시오!